DevOps inženieris
Četri līmeņi no jaunākā līdz vadošajam DevOps inženierim sešās kompetencēs — no infrastruktūras līdz atbalstam izstrādātājiem.
- 4 līmeņi
- 6 kompetences
Veidnes
Līmeņi, kompetenču matricas un praktiski padomi tipiskiem amatiem — uzņēmumiem ar 20 līdz 200 cilvēkiem, bez maksas kopējami, pielāgojami un lejupielādējami.
Bezmaksas plāns · Kredītkarte nav vajadzīga
Četri līmeņi no jaunākā līdz vadošajam DevOps inženierim sešās kompetencēs — no infrastruktūras līdz atbalstam izstrādātājiem.
Četri līmeņi no izstrādes vadītāja līdz izstrādes viceprezidentam sešās vadības kompetencēs.
Četri līmeņi no jaunākā līdz vadošajam QA inženierim sešās kompetencēs — no testu projektēšanas līdz kvalitātes praksei.
Pieci līmeņi no jaunākā izstrādātāja līdz galvenajam inženierim sešās kompetencēs — no koda piegādes līdz komandas izaugsmei.
Pieci līmeņi no jaunākā produktu vadītāja līdz produktu direktoram sešās kompetencēs — no vajadzību izpētes līdz produkta stratēģijai.
Pieci līmeņi no jaunākā produktu dizainera līdz dizaina direktoram sešās kompetencēs — no izpētes līdz dizaina sistēmām.
Pieci līmeņi no jaunākā līdz galvenajam datu analītiķim septiņās kompetencēs — no jautājumu formulēšanas līdz lēmumu maiņai.
Četri līmeņi no Associate līdz Principal AE sešās kompetencēs — no pārdošanas piltuves veidošanas līdz sarežģītu darījumu noslēgšanai.
Pieci līmeņi no jaunākā atbalsta speciālista līdz atbalsta nodaļas vadītājam septiņās kompetencēs — no pieteikumu risināšanas līdz funkcijas vadīšanai.
Pieci līmeņi no jaunākā mārketinga speciālista līdz mārketinga viceprezidentam sešās kompetencēs — no kampaņām līdz atbildībai par izaugsmi.
Izvēlieties veidni kā sākumpunktu, iestatiet tās līmeņus un prasmes savam uzņēmumam un izmantojiet tos check-in sarunās un lēmumos par paaugstinājumiem.
Bezmaksas plāns · Kredītkarte nav vajadzīga