Markkinointi
Markkinointipäällikkö
Viisi tasoa markkinointikoordinaattorista markkinointijohtajaan ja kuusi osaamisaluetta kampanjoiden toteutuksesta kasvun omistamiseen.
- 5 tasoa
- 6 osaamisaluetta
Palaute
Vertaispalaute, joka saapuu ajallaan
Kysy kollegoilta, jotka oikeasti työskentelevät jonkun kanssa, mikä sujuu hyvin ja missä hän voi kehittyä – ja löydä jokainen vastaus myöhemmin hänen profiilistaan.
Ilmainen-paketti · Ei luottokorttia
Näin se toimii
Näin palautepyyntö toimii
Kysy kollegalta
Valitse, ketä palaute koskee – itseäsi vai jotakuta alaisistasi – valitse kysyttävä kollega ja lisää halutessasi saate. Kollega saa tiedon sähköpostilla tai Slackissa, jos organisaatiosi on valinnut sen.
Kollega vastaa kahteen kysymykseen
Pyyntö odottaa hänen etusivullaan määräpäivineen. Hän kirjoittaa, mitä henkilö on tehnyt hyvin ja missä tämä voi kehittyä, voi tallentaa luonnoksen ja saa muistutuksen määräpäivän lähestyessä.
Vastaus palaa
Esihenkilö, joka kysyi tiiminsä jäsenestä, voi lukea vastauksen heti, kun se on lähetetty. Itseäsi koskeva palaute – pyytämäsi tai kollegan oma-aloitteisesti kirjoittama – tulee sinulle, jos organisaatiosi sallii ihmisten lukea itsestään kirjoitettua palautetta.
Käyttöoikeudet
Kuka tekee mitä
- Työntekijät
- Pyytävät kollegoilta palautetta itsestään, kun organisaatio sallii sen, vastaavat heille lähetettyihin pyyntöihin ja antavat palautetta oma-aloitteisesti, jos se on käytössä.
- Esihenkilöt
- Pyytävät palautetta kenestä tahansa raportointiketjussa alapuolellaan ja lukevat, mitä näistä henkilöistä on kirjoitettu.
- Pääkäyttäjät
- Määrittävät organisaation palautesäännöt: kuinka kauan kollegoilla on aikaa vastata, sulkeutuvatko pyynnöt määräpäivänä ja saavatko ihmiset pyytää palautetta itsestään, lukea itsestään kirjoitettua palautetta tai antaa palautetta oma-aloitteisesti.
Hyvä tietää
Yksityiskohdat
- Aikaikkuna vastaamiseen
- Jokainen pyyntö saa määräpäivän organisaation vastausajan mukaan. Pyynnöt voivat sulkeutua sen umpeuduttua tai pysyä auki myöhäisiä vastauksia varten – organisaatio päättää.
- Yksi muistutus, ei muistutusten tulvaa
- Kollega, joka ei ole vastannut, saa yhden muistutuksen – sähköpostilla tai Slackissa, jos organisaatiosi käyttää sitä – vähän ennen pyynnön määräpäivää.
- Itseä koskevan palautteen lukeminen on asetus
- Organisaatio päättää, saavatko ihmiset lukea itsestään kirjoitettua palautetta. Kun asetus on pois päältä, se on pois päältä kaikkialla sovelluksessa – myös palautteessa, jota joku on pyytänyt itsestään.
- Ei päällekkäisiä pyyntöjä
- Et voi lähettää samalle kollegalle toista pyyntöä samasta henkilöstä, kun ensimmäinen odottaa vielä vastausta.
Tutustu lisää
Aiheeseen liittyvää
Pohjia aloitukseen
Design
Tuotesuunnittelija
Viisi tasoa Junior tuotesuunnittelijasta designjohtajaan ja kuusi osaamisaluetta käyttäjätutkimuksesta designjärjestelmiin.
- 5 tasoa
- 6 osaamisaluetta
Kenelle se sopii
Pienyrityksille
Pienyritykset
Omistajavetoisille yrityksille, joissa myynti, asiakastuki ja operatiivinen toiminta tarvitsevat urapolun siinä missä muutkin – tiimiä johtavien laatimana.
Teknologiayrityksille
Teknologiayritykset
50–200 hengen teknologia- ja SaaS-yritysten teknologiajohtajille ja osastojen vetäjille, jotka tarvitsevat tasot, jotka tarkoittavat samaa jokaisessa tiimissä.
UKK
Usein kysyttyä
Onko tämä 360-palautetta?
Ei muodollisessa mielessä: mikään arviointikierros ei kerää pisteitä kaikista suunnista kerralla. Kysyt niiltä, jotka työskentelevät jonkun kanssa, yksi pyyntö kollegaa kohden, aina kun siitä on hyötyä, ja jokainen vastaus on kirjoitettua palautetta eikä pistemäärä.
Voiko palautetta antaa pyytämättä?
Voi, kun pääkäyttäjä ottaa sen käyttöön. Oma-aloitteinen palaute käyttää samoja kahta kysymystä ja koskee aina kollegaa, ei koskaan itseä.
Mitä kollega kirjoittaa, kun häneltä pyydetään palautetta?
Kaksi vastausta: mitä henkilö on tehnyt hyvin ja missä hän voi kehittyä. Molemmat ovat vapaata tekstiä, jossa voi käyttää perusmuotoiluja, kuten lihavointia, luetteloita ja koodia.
Mitä tapahtuu, jos kollega ei vastaa määräpäivään mennessä?
Jos pyynnöt sulkeutuvat määräpäivänä, pyyntö vanhenee eikä siihen voi enää vastata. Jos organisaatio pitää ne auki, kollega voi vastata vielä myöhemmin.
Keneltä palautetta voi pyytää?
Keneltä tahansa organisaation aktiiviselta jäseneltä paitsi itseltäsi ja henkilöltä, jota palaute koskee.
Onko palaute anonyymiä?
Ei. Palautteessa näkyy aina, kuka sen kirjoitti ja milloin se lähetettiin, joten siihen voi palata keskustelussa.
Kuule kollegoita, jotka työskentelevät tiimisi rinnalla
Aloita ilmaiseksi, kutsu tiimisi ja lähetä ensimmäinen palautepyyntö jo tänään.
Ilmainen-paketti · Ei luottokorttia